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我市实施人才强市战略以来，各类人才队伍日益壮大。去年，我市共引进急需紧缺的硕士研究生（含副高级职称及以上）129人、本科生584人，共批准确认专业技术人员专业技术职务任职资格12379人；全年新增高级技师2人，技师54人，高级工627人。 一个跨越不同领域、不同层次的专业人才体系正在我市逐步形成。目前，我市共有博士后工作站7家，2008年新进站人员共15人，现有在站总人数28人。市人事局还着力为专业技术人员的成长创造有利条件，去年共组织专业技术人员高级研修班6批390人次，中级研修班10批670人次，继续教育培训52000余人次，参加我市各级各类职称（资格）考试的人员达到18785人次。 |
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